お役立ちコラム お役立ちコラム COLUMN ホームお役立ちコラムリードブレーン社会保険労務士法人 リードブレーン社会保険労務士法人 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】ニュース③ ◇ニュース③ 元請の使用者性認める「一人親方」が団交要求 神奈川労委 神奈川労働委員会は、一人親方の損害賠償をめぐる紛争で、元請会社の使用者性を認める判断を下しました。 一人親方は形式上「個人事業主」として建設会社と請負 2019.11.29 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】ニュース② ◇ニュース② 後継者試用雇用に補助金 世代交代を集中支援 中小庁 中小企業庁では、令和2年度、事業承継・世代交代集中支援事業をスタートさせます。今後10年程度の長期スパンで、専門家派遣等の個別支援を強化するとともに、補助 2019.11.28 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】行政の動き・ニュース① ◇行政の動き 2019年は、5年に1度の年金財政検証の年に当たります。厚労省の社会保障審議会では、年金局のまとめたデータを踏まえ、今後の年金制度の改正に向けた議論を開始しました。 財政検証では、「被用者保険のさらなる適用 2019.11.27 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】今月の実務チェックポイント②-従業員の家族が増減したとき- 今月の実務チェックポイント➁ 従業員の家族が増減したとき 【年収とは?】 年収は過去の年収ではなく、被扶養者になる時点の年間の見込額で、雇用保険の失業等給付、公的年金、健康保険の傷病手当金や出産手当金も含まれます。 被扶 2019.11.26 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】実務チェックポイント①-従業員の家族が増減したとき- 実務チェックポイント① 従業員の家族が増減したとき 〇健康保険の被扶養者について 【健康保険の被扶養者の範囲】 主として被保険者の収入により生計を維持している75歳未満の人(後期高齢者医療保険の被保険者にならない人)で、 2019.11.25 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】助成金情報① ◇助成金情報① 障害者職場復帰支援助成金 事故や難病等のために長期の休職をした労働者に対して、職場復帰のために必要な職場適応の措置をとり、雇用を継続した事業主に対して助成させるもので、中途障碍者などの雇用継続の促進を目的 2019.11.22 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】身近な労働法の解説② 身近な労働法の解説➁ 賃金計算時の賃金額の端数処理 3.その他の賃金額の端数処理 通貨の単位および貨幣の発行等に関する法律3条において、債務の弁済を現金の支払により行う場合の支払金の端数計算について、円未満を四捨五入す 2019.11.21 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】身近な労働法の解説① 身近な労働法の解説① 賃金計算時の賃金額の端数処理 賃金計算の実務において、賃金額の端数処理を誤った認識で取り扱うと、労基法24条(賃金の支払)に違反するおそれがあります。 今回は、賃金計算時における賃金額の端数の取り 2019.11.20 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】職場でありがちなトラブル事例 職場でありがちなトラブル事例 受付が医療上のアドバイス!? 転籍させて清掃業務担当に 病院の受付を担当していたAさんは、ある日突然、病院から転籍出向を命じられました。転籍先は病院の清掃業務を請け負っている会社で、仕事 2019.11.19 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】実務に役立つQ&A・調査 実務に役立つQ&A 失業として処理されるか 解雇に不満な労働者が求職 解雇された本人が、「不当な処分」として承服しない場合があります。それでもハローワークに行って、失業給付の手続きをすると解雇を認めたことになるのでしょう 2019.11.18 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】監督指導動向・送検 監督指導動向 同一賃金で説明会 4分の1で支給基準に差 岩手労働局 岩手労働局は、同一労働同一賃金の確保に向け、5会場で7回の説明会を開催するなど周知・啓発を強化しています。 同労働局が提出を求めていた自主点検によると、 2019.11.15 リードブレーン社会保険労務士法人 【コラム】ニュース③ ニュース③ 警備会社で労組が発足 企業発展に積極参与 警備業の㈱キステムの従業員らは、新たに「キステム労働組合」を立ち上げました。警備業での労組結成は珍しいといいます。 結成時点で、参加資格のある社員、準社員、契約社員等 2019.11.14 « First< PREV...1011121314...NEXT >Last » CATEGORY リードブレーングループ 【誰でもわかる!助成金情報】 今月の代表あいさつ リードブレーンBPO株式会社 リードブレーン株式会社 リードブレーン社会保険労務士法人 リードブレーン行政書士法人 お知らせ ピックアップ テーマ 動向財務諸表経営者取組み変化財務取引推進今後課題安全性投資制度業務特性大衆食堂関連法規メニュー審査価格理容店財務状況資金業務内容主要地域会計キャッシュフロー用語料金助成金取引取引形態取引先賃上げ収益向上関連法規制法規制業務改善助成金法規美容院新規開拓補助金融資特色エステインボイス焼肉店主要地域分布供給#社労士居酒屋定義展望エステティックサロン働き方改革推進支援助成金特徴需要平均健全化労務市場規模海外展開経営形態苦情労働時間短縮・年休促進支援コース分布将来性決算制度改正資金調達 CONTACTお問い合わせ 「ひと・お金・未来」のお悩み解決は、無料相談から。 03-5835-2805[営業時間] 平日 10:00-17:00 最短当日ご返信 お問い合わせ 簡単3ステップ LINE無料相談